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近幾年，日本索尼公司在招聘大學生時，對學校名稱采取“不準問，不準說，不準寫”的“三不”方針。公司認為，在激烈競爭和多變時代，企業(yè)需要各種人才，只有將各種不同的人聚集在一起，才能更好地發(fā)揮創(chuàng)造性，開發(fā)出新產(chǎn)品。只在少數(shù)名牌大學中招聘人才，會使企業(yè)失去活力。索尼公司的創(chuàng)始人之一的井深大說：“我......
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索尼與哈姆用了5年的時間，終于發(fā)明了可以讓人類看到自己未來的時空飛梭機。
他們迫不及待地登上時空飛梭機，將目的地定為40年后。按下電鈕，飛梭機便隱沒在時空隧道之中。
突然，“哐啷”一聲，飛梭機出現(xiàn)了一陣劇烈振動，脫離了預(yù)定軌道。
還沒等他們反應(yīng)過來，眼前......
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索尼成功的奧秘 (企業(yè)創(chuàng)新就要不斷開發(fā)新產(chǎn)品) “索尼：研究使它與眾不同”，這句被公司奉為座右銘的格言，正是索尼成功的最大奧秘所在。從20世紀40年代末公司一開張就提出“做別人所沒有做的事，研制全世界都能接受的新產(chǎn)品”。工作中，研究新情況，發(fā)展新技術(shù)，開辟新領(lǐng)域，占領(lǐng)新市場，先人一步，......
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我們生活中所謂的機器人是什么，我相信大家對他們并不陌生。起先，它們來自于我們喜歡的電影里，特別是科幻片，它們的規(guī)模比我們想象的要大得多。有些人往往認為機器人離我們很遠，其實，它們離我們只有一步之遙。
1999年索尼愛寶機器狗玩具的出現(xiàn)，給人們很大的啟示，讓人們對機器人這一方面的內(nèi)容深......
